๑. การรายงานตามแบบฟอร์ม
- แบบฟอร์ม ๑ รายงานแผนพัฒนารายบุคคล (IDP) ตามการประเมินผลการปฏิบัติงาน
- แบบฟอร์ม ๒.๑ รายงานแผน/ผลการพัฒนารายบุคคลตามการวิเคราะห์ความจำเป็นของแผนพัฒนารายบุคคล (IDP) : ความสามารถ/ทักษะ ที่ต้องพัฒนา
- แบบฟอร์ม ๒.๒ รายงานแผน/ผลการพัฒนารายบุคคลตามการวิเคราะห์ความจำเป็นของแผนพัฒนารายบุคคล (IDP) : สมรรถนะที่ต้องการพัฒนา
- แบบฟอร์ม ๓.๑ สรุปรายงานตามตัวชี้วัด : ระดับความสำเร็จในการพัฒนาผู้ใต้บังคับบัญชา (ข้าราชการ)
- แบบฟอร์ม ๓.๒ สรุปรายงานตามตัวชี้วัด : ระดับความสำเร็จในการพัฒนาผู้ใต้บังคับบัญชา (พนักงานราชการ)
- แบบฟอร์ม ๔ การประเมินให้คะแนนตนเองตามตัวชี้วัดด้านการพัฒนาบุคลากร รอบที่ ๒/๒๕๖๐
เอกสารอื่นๆ ที่เกี่ยวข้อง
- คำสั่งแต่งตั้งคณะทำงานดำเนินการพัฒนาสมรรรถนะรายบุคคลของสำนักงานปศุสัตว์จังหวัดนนทบุรี
- โครงการฝึกอบรมพัฒนาบุคลากร รอบ ๒/๒๕๖๐
- หนังสือเชิญผู้เกี่ยวข้องเข้ารับการฝึกอบรม
- รายชื่อผู้เข้ารับการฝึกอบรม
- แบบประเมินความพึงพอใจผู้เข้ารับการอบรม
- Power point อบรมพัฒนาบุคลากร ๒/๒๕๖๐
- การผลิตผลงาน clip ด้วย windows movie maker - แบบติดตามผลโครงการฝึกอบรมพัฒนาบุคลากร
- ภาพกิจกรรมการฝึกอบรมพัฒนาบุคลากร
- หนังสือขอให้ทำแบบทดสอบติดตามหลังการฝึกอบรมโครงการฯ
- ผลงานตามแบบทดสอบเพื่อติดตามหลังการฝึกอบรมฯ